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現役Webディレクターはどのように「引き出し」を増やしてる?

こんにちは。採用広報の辻です。 移り変わりの早いWeb業界。アンタイプでは様々なクライアントのWeb制作を行っているため、より幅広い知見と視野が必要です。中でもお客さまに提案を行うWebディレクターはたくさんの「引き出し」を持つことが必要不可欠。ではWebディレクターは日々どのように引き出しを増や…

2023.02.28

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    アンタイプ、アプリをリリースしました!

    この度、弊社のアプリ『てらこやサプリ』がリリースされました!今回のブログでは、このアプリについてご紹介します。 『てらこやサプリ』で何ができるの? 『…

    2023.02.01

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    今年も一年ありがとうございました

    こんにちは。アンタイプ採用広報の辻です。 あっという間に2022年も終わろうとしていますね。今年も一年ありがとうございました! 今年は、採用広報として採用を強…

    2022.12.26

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    オフィス周辺の表参道クリスマス2022

    採用広報の辻です。 12月ももう半ば。今年も終わりに近づいてきましたね。街はどこもクリスマスの装いですが、オフィスがある表参道もとても煌びやかです!そこで今回は、表…

    2022.12.16

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    Webデザイン制作会社のデザイナーがよく見るギャラリーサイト

    こんにちは。採用広報の辻です。 今回は弊社のWebデザイナーによく見るギャラリーサイトを聞きました!日々さまざまなデザインを生み出しているデザイナーたちは、どのようにデザイ…

    2022.11.30

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    【座談会】役員とベテラン社員が語る、アンタイプが考える「型にはまらない」 後編

    こんにちは。採用広報の辻です。 今回のブログのテーマは社名の由来にもなっている「型にはまらない」についてです。 当社を表現する上で欠かせないワード、「型にはま…

    2022.11.15

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    【座談会】役員とベテラン社員が語る、アンタイプが考える「型にはまらない」 前編

    こんにちは。採用広報の辻です。 今回のブログのテーマは社名の由来にもなっている「型にはまらない」についてです。 当社を表現する上で欠かせないワード、「…

    2022.10.31

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    どんな社員たちがいる?〜データから見たアンタイプ〜

    こんにちは。採用広報の辻です。 今回は、アンタイプへの応募を考えている方、気になってはいるけど応募をするか迷っている方、またデザイン制作会社で働く人のことを…

    2022.10.20

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    Webディレクターって何をする人?

    こんにちは。採用広報の辻です。 タイトルにもある通り、今回のブログはWebディレクターについてです。 アンタイプでは、Webディレクター、Webデザイナー、フ…

    2022.09.30

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    【Web制作会社アンタイプ】積極的に新卒採用を行っています!

    当社は積極的に新卒採用を行っています!こんにちは、採用広報の辻です。今回のブログでは、Web制作会社の当社の採用についてお話ししたいと思います。 業界業種的に中途のイメージ…

    2022.08.22

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    アンタイプの福利厚生【食事補助】のご紹介

    こんにちは。採用広報の辻です。 今回は福利厚生の中のひとつ、食事補助についてご紹介したいと思います。 休憩室です。 休憩室は飲み物や食べ物が充実していて…

    2022.07.27

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    当社のオフィスをご紹介します!

    こんにちは。採用広報の辻です。 今回はオフィス内をご紹介いたします。コロナ禍になってから打ち合わせはオンラインになり、採用選考も最終面接のみ対面で行うようになったので来社頂…

    2022.07.05

    • 社風・職場環境

    ビジョンに秘められた想いとは

    こんにちは。 採用広報の辻です。 今回は弊社のビジョンについて、「なんでこのビジョンになったの?」というところを深掘りし、弊社のことをより深く知って頂くきっかけになれ…

    2022.06.13

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    アンタイプのフィロソフィーって?

    こんにちは。 採用広報の辻と申します。 突然ですが、今回は弊社の考え方の基になっているフィロソフィーについて過去のエピソードも交えながらお話ししたいと思います。 …

    2022.06.02

    • コラム

    unTypeの社内オンライン学習|人気動画ランキング|2022年3/15~4/1…

    アンタイプでは学習の一環としてe-ラーニングの「Schoo」を利用し、社員が日々業務の合間に様々なことを学んでいます。今回はその中でも2022年3/15~4/15の1ヶ月で受講さ…

    2022.04.18

    • 社内インタビュー

    社員が明かすアンタイプでの働き方。気になる福利厚生やスキルアップ法も回答

    社員それぞれが課題意識を持ち、自らのスキルアップのために日々努力を重ねているアンタイプ。社内にはディレクター、デザイナー、エンジニアが在籍し、それぞれの力をかけ合わせながら、たし…

    2021.12.15

    • 社内インタビュー

    制作事例から紐解くアンタイプ。「真面目で誠実であること」が成長の一歩

    「型にはまらない」というフィロソフィーを掲げ、日々誠意を持って制作に取り組んでいるアンタイプのメンバーたち。実際にそのフィロソフィーは、成果物にどのように反映され、クライアントか…

    2021.10.20

    • 社内インタビュー

    社員の成長を大切にすることが、アンタイプの未来につながる【後編】

    アンタイプは、「信誠知心」という社是や「型にはまらない」というフィロソフィーを掲げ、小規模な会社ありながらも、社員の成長や潤滑なコミュニケーションが取れる環境づくりに取り組んでい…

    2021.09.22

    • 社内インタビュー

    社員の成長を大切にすることが、アンタイプの未来につながる【前編】

    アンタイプの代表取締役として会社の舵を取る山下太郎と、共同創業者であるアートディレクターの三木輔。二人は2007年に会社を設立し、それから14年間、WEB制作会社として着実にキャ…

    2021.09.22

    • 社内インタビュー

    アンタイプ社内インタビュー<社長編>

    アンタイプは設立13年目を迎え、さらなる成長を求めて日々邁進しています。今回はアンタイプがどのような会社であるのかをより多くの人に知っていただきたいという思いのもと、新入社員であ…

    2020.08.28

    • コラム

    新入社員の在宅レポート<振り返り編>

    はじめに   こんにちは、Webディレクターの池邊詩央です。 4月に新卒として入社し、およそ3ヶ月が経ちました。 新型コロナの影響を受けて在宅勤務からのスタート…

    2020.07.03

    • コラム

    新入社員の在宅レポート

    はじめに   はじめまして、新入社員の池邊詩央です。 今年の4月からWebディレクターとして入社し、新型コロナの影響を受けて出勤初日から在宅勤務を続けています…

    2020.05.21

    • 会社

    (株)アンタイプ 新型コロナウィルスの感染拡大に伴い在宅勤務を開始

     (株)アンタイプは、新型コロナウィルスの感染が拡大している状況を受けて、社員の感染リスクを排除し安全を確保するともに、安定したサービスを継続して提供するべく、2020年2月18…

    2020.02.17

    • 技術

    Atomのマルチカーソルで連番を入力してくれるパッケージ「sequential-…

    こんにちは、フロントエンドエンジニアの尾形です。 はじめに 今回は、Atomのパッケージの1つを紹介したいと思います。 アンタイプでは、Atomをメインのテキ…

    2019.12.03

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    [掲載情報] CINRA.JOB「普通のWEB制作会社」だからこそ、これからも業…

    日本地図国内最大手のゼンリンをはじめ、自動車や建設、食品など多岐にわたるコーポレートサイト制作を手がけるアンタイプ。彼らのクライアントワークは直接、企業と二人三脚で仕事を進めるこ…

    2019.09.22

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    [掲載情報]「Akerun」2019.09.19

    スマートロックを開発するスタートアップのフォトシンス社「Akerun(アケルン)」にて、代表取締役の山下がインタビューを受けました。WEB制作業界の働き方改革をAkerunを活用…

    2019.09.20

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    アイ・エム・ジェイ クリエイティブ本部とアンタイプが合同勉強会を開催。 同業他社…

    著者:海岡 史郎 写真:木田 裕介 「クリエイティブ脳を磨く」ためのワークショップ  株式会社アイ・エム・ジェイ(以下、IMJ) クリエイティブ本部と株式会社アンタイ…

    2019.09.03

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    2019年、南青山にオフィスを移転しました

    こんにちは、アンタイプ代表の山下です。 2007年に新宿区で創業してから12年間、新宿御苑(6年)→西新宿(6年)と新宿区内一筋でオフィスを1度だけ移転しましたが、13年目…

    2019.07.28

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